法律问答

右手大拇指未骨折能否申请劳动能力鉴定

工伤索赔
2023-12-01 15:52:06
律师解答共有3条
  • 手指骨折的工伤鉴定标准:若职工的一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失的,为工伤十级。而手指骨折的,一般社保行政部门会按上述标准来依法作出认定。法律依据:《工伤保险条例》第二十二条 
    劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
    劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
    《职工工伤与职业病致残等级》
    5.
    10.1
    器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
    5.
    10.2
    凡符合
    5.
    10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
    1)符合中度毁容标准之一项者;
    2)面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2cm²;
    5)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。
  • 右手拇指伤残鉴定标准:
    《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014
    5.5五级
    5.
    5.1定级原则
    器官大部缺损或明显畸形,有较重功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
    5.
    5.2五级条款系列
    凡符合
    5.
    5.1或下列条款之一者均为工伤五级。
    一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失;
    一手拇指功能完全丧失,另一手除拇指外三指功能完全丧失。法律依据:《工伤保险条例》第二十一条 
    职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
    第二十二条 
    劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
    劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
    生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
    劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

  • 一、大拇指工伤伤残鉴定标准
    1、大拇指工伤伤残鉴定标准包括:
    (1)功能完全丧失;
    (2)功能大部分丧失;
    (3)功能部分丧失;
    (4)判定及测量方法以患者自身的食指、中指、无名指并列垂直置人上、下中切牙切缘问测量。法律依据:《劳动能力鉴定管理办法》第八条
    〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。
    工伤职工本人无法提出申请的,可由其近亲属代为提出。
    第十五条
    〔鉴定结论〕劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论,并制作劳动能力鉴定结论书,载明下列事项:
    (一)职工及其用人单位的基本信息;
    (二)伤情介绍;
    (三)作出鉴定的依据;
    (四)鉴定结论。
    二、提出工伤认定申请应当提交哪些材料
    提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    1、工伤认定申请表;
    2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。