请问工伤的申请流程和所需材料有哪些？
工伤索赔
2023-12-05 18:48:06
律师解答共有3条
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工伤申请有以下流程：
1、在发生工伤的48小时内向当地劳动保障局医疗部门报告工伤情况；
2、由单位填写《工伤认定申请表》，写清楚员工的基本信息、事故时间、诊断时间和具体事故经过；
3、填写《事故情况记录表》，由事故现场负责人简述员工受伤害的经过，目击证人签名；
4、提供员工与公司的劳动合同复印件、医院开具的医疗诊断证明、身份证复印件和员工参保证明；
5、工伤需要在事故伤害日起30日内，向劳动保障局提交工伤申请。
根据《社会保险条例》
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 -
申请工伤需要这些资料：
1、应当向社会保险经办机构提交工伤认定申请表，申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况；
2、职工和用人单位存在劳动关系的证明材料，职工和用人单位有签订劳动合同的，应当提交签订的劳动合同，没有签订劳动合同的，应当提交能证明有劳动关系的材料；
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。法律依据：《工伤保险条例》
第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
