法律问答

十几年前有过一年的劳改犯,现在找工作的单位需要提供无犯罪记录证明,要怎么办?

2023-12-13 14:18:06
律师解答共有3条
  • 法律分析:
    (一)无犯罪记录证明只是用来证实你在此之前没有过犯罪记录,并不能证实以后的,所以无犯罪记录证明没有确切的有效期。无犯罪记录公证是6个月有效期,从公证书上所写明的无犯罪截止时间算起。
    而且现在最新规定,无犯罪记录证明不对个人开具,只对公司开具。
    “有无违法犯罪记录证明”应由司法调查部门或者政审单位按照法律规定程序统一调取。
    (二)目前考虑到居民办理特殊事项(如招工、出国等)需要,根据公安部文件规定,居民调取本人“无违法犯罪记录证明”的,可以凭本人户口和身份证,向户籍地派出所提出书面申请;法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》 第二百七十五条 犯罪的时候不满十八周岁,被判处五年有期徒刑以下刑罚的,应当对相关犯罪记录予以封存。犯罪记录被封存的,不得向任何单位和个人提供,但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。
    依法进行查询的单位,应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。
  • 法律分析:无犯罪记录证明的开局条件目前没有明确的官方文件和法律法规,一般情况下,只是户口迁移、招聘、出境等才开具无犯罪证明。决定权限往往都是单位或者机构。而参军、公务员一般是到公安机关进行政审。
    工作调动一般不需要无犯罪证明,除非你要调到涉及保密、国家安全、部队及要害部门工作,才可能需要无犯罪证明。违法犯罪记录是公安机关内部掌握的情况。国家行政、司法机关政审、调查或企事业单位重要岗位人员任用需要调查了解的,应由需要单位派人持有效证件及单位介绍信,申请派出所出具证明,对个人一律不予以出。法律依据:《人民检察院刑事诉讼规则》 第四百八十七条 被封存犯罪记录的未成年人或者其法定代理人申请出具无犯罪记录证明的,人民检察院应当出具。需要协调公安机关、人民法院为其出具无犯罪记录证明的,人民检察院应当予以协助。
  • 找工作不是都需要开无犯罪记录证明,如果依法受过刑事处罚,只需要如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚。“有无违法犯罪记录证明”应由司法调查部门或者政审单位按照法律规定程序统一调取。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第一百条 依法受过刑事处罚的人,在入伍、就业的时候,应当如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚,不得隐瞒。犯罪的时候不满十八周岁被判处五年有期徒刑以下刑罚的人,免除前款规定的报告义务。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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