公司交社保，要让员工交1000元五险，一金公司
2023-12-15 09:04:06
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你好，单位应当缴纳保险，如果员工不同意缴纳，那么不得以此为由解除劳动合同，要求经济补偿金
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法律分析：
1、二者之间的保险的范围的不同；公司交社保是我们通常所说的五险一金。
2、二者的缴费的比例不一样；公司交社保和个人交社保都是根据上一个年度员工的社会平均工资来确定缴费的基数的，但是在城镇职工的社保费用大部分都是公司承担的，个人交社保的部分占一般工资的百分之十。
3、二者间的强制性不一样。公司缴纳社保是法定的义务。个人交的社保和单位交的不一样。劳动者个人可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费，但只能缴纳养老保险费和养老保险费。用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
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