法律问答
您好公司强制员工一天打十个外呼电话,如果不打就去公司开会,不去按旷工处理,是否违法
劳动合同纠纷
2023-12-15 10:08:04
律师解答共有3条
您好,你可以向
劳动监察
大队投诉解决
您好,建议申请
劳动仲裁
的
举报公司强制上班应当向劳动监察部门进行举报。若是对于举报结果不满意的,可以申请进行劳动
仲裁
。根据相关法律规定,用人单位应当与劳动约定好工作的时间。法律依据:《
劳动合同法
》第三十一条
用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
第三十二条
劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动
合同
。
劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告。
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