在KTV打暑假工被骗。交了400服装费,60入关费,100宿舍水电费。明明说的是第一天入职,第二天上岗位工作。但是第二天就说培训三天,培训第三天又说培训不合格,要么干传销拉客,要么做人事部招人。但是现在感觉被骗了
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暑假工被骗的处理方法是:向
劳动监察机构投诉反映,投诉时填写投诉表,并提交相关资料:身份证复印件以及证明在该单位工作过的材料,劳动监察机构在调查了解后,如果双方没有直接书面证据,单位又不承认学生在那里工作过,在存在
劳动争议的状况下会进行
劳动仲裁,确认
劳动关系。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第六条
发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
第七条
发生劳动争议的劳动者一方在十人以上,并有共同请求的,可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。