我快退休了，发现以前单位没交社保
社会保险
2023-12-27 08:30:53
律师解答共有3条
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你好，用人单位没有缴纳社保的，劳动者在离职或者退休之后可以要求用人单位补交社保，如果用人单位不补交的，可以向当地的劳动仲裁委委员会申请仲裁，要求用人单位支付相应的经济补偿。注意：请求劳动仲裁委员会进行仲裁的诉讼时效期间是退休后一年内。
1、员工以没有缴纳社保为由离职，可以要求公司支付经济补偿金及补交社保。
2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。
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在职期间公司不给交社保的，劳动者可以要求用人单位补交在职期间的社保并承担滞纳金，还可以到劳动监察大队进行投诉第三方机构进行调解，或者申请劳动争议仲裁，仲裁不成功的，可以直接去人民法院进行劳动争议诉讼。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 -
单位一直没有交社保是对滴，就这两年国家规定必须给任何人必须无条件的社保，为了老有所依，原来不给你交社保是因为你不是城镇户口，现在什么也不分了，只要事公民，在企业或个体打工都要雇佣方必须给你交，在说现在国家也没有补交这一说了，你还是别纠结，从现在开始交吧
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
