法律问答

你好，白律师，员工转正几个月后，员工没有违反相关制度，工作也没有犯错。但是今天公司的人事通知说员工工作能力不好，就让她离职了。在这种情况下，雇主是否违反了劳动合同法？

2024-01-06 02:58:06

你可以仲裁解决的
建议收集劳动关系证据，通过劳动仲裁解决
您好具体是什么情况呢
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