如公司在33度高温天气下不开空调怎么办？
2024-01-06 07:08:07
律师解答共有3条
-
法律分析：按相关法律规定，劳动法并没有强制用人单位必须提供空调给劳动者使用，所以即使用人单位不提供空调，也不违反劳动法。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十二条用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。第五十三条劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。第五十四条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
-
依照协议约定处理
-
你好！先与单位协商吧！
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
