做医美项目申请了分期但没有做项目，现在要退掉分期需要支付违约金，这个怎么解决？
合同违约纠纷
2024-01-09 19:44:04
律师解答共有3条
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协商处 理
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建议和美容院协商处理，如有疑问，欢迎致电
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劳动者在解约时除违反服务期约定或者竞业限制约定，给单位造成损失的以外，不需要向用人单位支付违约金。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金，违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条
用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
