法律问答
毕业生与公司签订实习
合同
是否合法?
劳动合同纠纷
2024-01-18 05:04:07
律师解答共有2条
在我国实习生是不能签订合同的,在校生勤工助学的,不视为就业。在校生毕业的,自用工之日起即与用人单位建立
劳动关系
,应当订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
劳动合同是怎么约定的?目前是否已经毕业
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
实习生入职是否要签合同
劳动合同纠纷
270
与公司签订实习协议一年以上是否违法?
法律分析:实习期没有签订任何协议,也没有签订劳动合同并不违法。劳动法和劳动合同法所规定的劳动者,是指
人咨询过
继续咨询
公司与个人签订的借款合同
公司借款协议
324
干一个月未签实习合同合法吗
劳动合同纠纷
980
实习协议应包含哪些内容
实习生资讯
实习合同是否合法,公司以实习名义签订的合同是否符合法律规定?
合同如何约定?建议协商解决,向劳动监察大队举报或申请劳动争议仲裁
人咨询过
继续咨询
公司与员工签订的合同最新模板
财会
324
学生实习协议书范本
劳动合同范本
25710
甲大学与乙公司签订建设工程施工合同
拆迁承包
324
大学生实习期签订劳动合同合法嘛?
实习期签订的不是劳务合同。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情
人咨询过
继续咨询
己毕业社会人士与公司签订了实习合同合法吗?
实习生还属在校学生,实习期间与公司并不形成劳动关系,无需签订劳动合同,但是需要签实习协议;在毕业生到
人咨询过
继续咨询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
湛江律师
湛江找律师
遂溪县律师
遂溪县找律师
湛江劳动纠纷律师
湛江劳动合同纠纷律师
雷州市律师
廉江市律师
遂溪县律师
吴川市律师
徐闻县律师
赤坎区律师
霞山区律师
坡头区律师
麻章区律师
湛江房产纠纷律师
湛江公司法律师
湛江合同纠纷律师
湛江婚姻家庭律师
湛江交通事故律师
湛江劳动纠纷律师
湛江刑事辩护律师
湛江债务债权律师