我要向学校的老师汇报，但我没有证据，除了人证，怎么办？
2024-01-24 08:28:08
律师解答共有3条
-
实质性证据，比如在上课的地址，时间，人数等信息。一般来说，最好有他上课的图片或者视频。如果说没有这些的话，直接举报一般没有多少人理会。对于违反规定进行补课的中小学校，视情节轻重，相应给予通报批评、取消评奖资格、撤消荣誉称号等处罚，并追究学校领导责任及相关部门的监管责任。对于违反上述规定的在职中小学教师，视情节轻重，分别给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评直至相应的行政处分。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条证据包括：（一）当事人的陈述；（二）书证；（三）物证；（四）视听资料；（五）电子数据；（六）证人证言；（七）鉴定意见；（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。
-
举报教师的方法如下：1、可以收集证据，比如录音，照片，日记，现场证人证词等，拿着证据或者证词向学校领导反映情况；2、如果学校的处理结果令当事人不满意，还可以拿证据到当地教育局举报。举报老师需要什么条件1、实名举报；2、有图有真相，照片、视频、录音、书面材料等证据；3、投诉理由正当；4、留有投诉、受理与否证据以及答复意见。法律依据：《中华人民共和国教师法》第十八条各级人民政府和有关部门应当办好师范教育，并采取措施，鼓励优秀青年进入各级师范学校学习。各级教师进修学校承担培训中小学教师的任务。非师范学校应当承担培养和培训中小学教师的任务。各级师范学校学生享受专业奖学金。第十七条学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制。教师的聘任应当遵循双方地位平等的原则，由学校和教师签订聘任合同，明确规定双方的权利、义务和责任。实施教师聘任制的步骤、办法由国务院教育行政部门规定。
-
首先要收集该教师不负责任的证据,然后向老师所在学校的校长反映，或者向当地政府,人大,纪委,教委,教育局等部门投诉举报。【【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考。如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
