法律问答
本人在公司工作5天,未签订劳动
合同
被解雇有赔偿吗?
劳动合同纠纷
2024-02-04 09:44:07
律师解答共有3条
你好,可向当地
劳动仲裁
委员会申请劳动
仲裁
,要求依法支付未签订劳动合同的双倍工资差额,至于辞退是否有补偿的,需要看具体情况才能确定,有合法可辞退的事由的,不支付补偿;属于法定可解除劳动合同的,需要支付经济补偿金;无法定事由的,则属于违法解除劳动合同,可要求支付二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金按照每工作1年折合1个月工资计算
您好,未签劳动合同的,可到劳动仲裁申请仲裁,要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿,为缴纳社保,也可通过仲裁要求赔偿
补偿金申请
劳动监察
解决解决
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