法律问答
我老婆在上班工作其间要手扭了,医院说可能要2个多月恢复,但用人单位说工资是按
清远
市最低工资发放,不是按原来工资发放,合理吗?
讨薪
2024-02-07 07:22:04
律师解答共有3条
工伤期间的工资分以下两个情况处理:第一、由所在单位按月支付:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤势严重或者情况特殊,经设区的市级以上劳动能力鉴定委员会确认,可以适当
延长
,但延长不得超过12个月。第二、由工伤保险基金按月支付伤残津贴,工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照《
工伤保险条例
》有关规定享受伤残待遇。
到
劳动监察
大队投诉解决
提起
劳动仲裁
要回赔偿金
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