法律问答
你好，没有签订劳动
合同
，之前约定好的试用期是两个月，现在是第四个月了，要求转正，给与转正，但是领导说再考察一段时间，现在工资也只是在原来试用期基础上多几百块钱，这种情况怎么办
讨薪
2024-02-14 03:36:06
律师解答共有3条
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
也可以。
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉，或申请
劳动仲裁
解决。
建议搜集其他
证据
证实存在劳动关系证据，通过劳动仲裁程序讨薪。
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