法律问答
我是2017年的应届毕业生,现在学校要交三方协议,可是我还没有找到合适的工作单位,正在准备今年的公务员考试,如果随便和别的公司签约了,会不会影响日后的公务员考试还有面试?
其它
2019-07-03 08:25:20
律师解答共有2条
1、三方协议不同于劳动合同:所以三方协议不适用《
劳动合同法
》的相关规定,而是适用《民法通则》或《合同法》的相关规定。
2、三方协议可以约定
违约金
、也可以不约定,如果约定了违约金,协议当事人应当遵守,你违约时应当负
违约责任
。
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
劳动合同和三方协议在签订主体上存在区别:就业协议是三方合同,它涉及学校、用人单位、学生等三方面,三方相互关联但彼此独立;而劳动合同是双方合同,它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。因此在相关责任上,三方协议和劳动和同也是存在不同之处的。
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