法律问答
无故被公司辞退该怎么办
无故辞退
2024-02-20 01:44:04
律师解答共有3条
你好,注意保存被公司辞退的
证据
,先行确定是否被公司无故辞退。
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请
劳动仲裁
投诉。
您好!具体是什么情况
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
被辞退拿的是税前工资吗
725
被公司无缘无故辞退了,怎么办
被公司辞退,应当办理工作交接、结算工资和经济补偿,解除劳动合同证明书等离职手续。 企业对有下列行为
人咨询过
继续咨询
被公司辞退仲裁申请书范文
常用文书
324
被动辞职工资补偿的标准
辞职工资
辞退纠纷中劳动者需注意什么?
劳动维权
34324
无故被公司辞退怎样办
1、被公司辞退属于过失性辞退的,用人单位不需要赔偿;属于非过失性辞退的,用人单位应当按劳动者在本单
人咨询过
继续咨询
公司辞退员工解聘合同书的格式
财会
324
辞退员工的程序问题
解雇裁员知识
13773
无故被公司辞退如何办
法律分析:用人单位无故辞退员工可以申请劳动仲裁,用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行
人咨询过
继续咨询
公司辞退员工补偿金协议书
公司解除试用
324
被公司无故辞职,怎么办?
被单位无故辞退了,劳动者可以要求单位说明理由;如果单位是违法辞退劳动者的,劳动者可以要求单位继续履行
人咨询过
继续咨询
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
吉阳区律师
崖州区律师
海棠区律师
天涯区律师
海口律师
三亚律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权