法律问答
临时工辞职时能立即结算工资吗?
讨薪
2024-02-20 05:38:06
律师解答共有3条
临时工辞职工资是立马结算。根据《
工资支付暂行规定
》第九条的相关规定,
劳动关系
双方依法解除或终止劳动
合同
时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据:《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
临时工辞职必须结算工资。对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。法律依据:《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的(二)拒不支付劳动者
延长
工作时间工资的(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
临时工辞职必须结算工资。根据《工资支付暂行规定》第八条规定,对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
企业应在员工离职多久内结清工资
劳动合同纠纷
3645
临时工辞职时能马上结算工资吗?
法律分析:临时工辞职工资是立马结算。根据《工资支付暂行规定》第九条的相关规定,劳动关系双方依法解除或
人咨询过
继续咨询
临时工辞职申请书
公司解除试用
324
被公司辞退工资是否应该立即结算
劳动合同纠纷
700
如何处理离职员工的工资问题
辞职
16632
临时工辞职时能立即结算工资吗?
临时工辞职必须结算工资。根据《工资支付暂行规定》第八条规定,对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动
人咨询过
继续咨询
临时工传菜员辞职申请书
合同范本
324
辞职工资什么时候发
辞职工资
临时工辞职时能马上结算工资吗?
法律分析:临时工辞职工资是立马结算。根据《工资支付暂行规定》第九条的相关规定,劳动关系双方依法解除或
人咨询过
继续咨询
临时雇佣工的辞职报告范本
财会
324
临时工离职之后可以立即结算工资吗
临时工辞职必须结算工资。根据《工资支付暂行规定》第八条规定, 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1435
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1060
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
735
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
660
判决抵押无效如何处理
抵押担保
455
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
510
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
怒江律师
泸水市律师
福贡县律师
贡山律师
兰坪律师
昆明律师
曲靖律师
普洱律师
临沧律师
西双版纳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权