未毕业的大学生在实习期间被公司无故解雇
劳动合同纠纷
2024-02-20 10:56:09
律师解答共有1条
-
法律分析：单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十一条在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
