劳动者起诉老板需要如下证据,包括:工资支付凭证、缴纳各项社会保险费的记录、考勤记录、其他劳动者的证言等。如果有劳动
合同的,最好提交劳动合同作为证据使用。法律依据:《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列
劳动争议,适用本法:(一)因确认
劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及
劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。