法律问答

如您连续15年在本单位工作，且离法定退休年龄不足5年，本单位能否解除劳动合同？

劳动合同纠纷

2024-02-23 19:46:08

可以申请仲裁争取
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
下列等情形可以解除：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
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