法律问答
6月份旷工会扣除5月份的工资吗?
讨薪
2024-02-24 09:56:06
律师解答共有3条
法律分析:不会,只会扣这个月的工资,也就是说下个月发工资的时候会扣除。连续旷工几天可以解除劳动
合同
,目前法律上没有统一规定这是由单位规章制度规定的一般的公司都规定,无故旷工三到五天,就可以单方面解除劳动合同。法律依据:《工资支付暂行条例》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
根据单位制度执行
您好,可以向劳动局投诉
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法急辞工扣钱标准
劳动合同纠纷
8236
六月旷工会不会扣除五月份的工资?
您好,能否因旷工而扣工资取决于您们之间的合同约定。
人咨询过
继续咨询
金光文律师
广东鼎方律师事务所
克扣工资违法吗
01:14
2345
怎样可以认定克扣工资
1655
劳动法克扣工资的处理
劳动法资讯
六月旷工会不会扣五月工资?
法律分析:不会。旷工是不能扣工资的,只能因为旷工的行为可以不支付旷工日的工资,即当月旷工在下个月发工
人咨询过
继续咨询
公司克扣工资劳动合同法怎么处罚
劳动合同法资讯
这个月旷离的话,会扣上个月的工资吗?
这个月旷工,不可能扣上个月的工资。老板都是每个月旷工扣旷工的。提成加全勤是加全勤的。一个月是一个月的
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3085
我七月份旷工他会扣六月份的工资吗?
职员旷工是扣当月工资,所扣工资等于日工资数乘以天数。无故旷工对公司造成损失的,公司有权要求赔偿,赔偿
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2225
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1605
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1460
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1215
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1165
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
泰州律师
泰州找律师
高港区律师
高港区找律师
泰州劳动纠纷律师
姜堰区律师
靖江市律师
泰兴市律师
兴化市律师
海陵区律师
高港区律师
泰州新区律师
泰州房产纠纷律师
泰州公司法律师
泰州合同纠纷律师
泰州婚姻家庭律师
泰州交通事故律师
泰州劳动纠纷律师
泰州刑事辩护律师
泰州债务债权律师