法律问答

外派员工到国外培训一个月，签订六年劳动合同，租期未满，员工离职，是否必须对企业进行赔偿？

劳动合同纠纷

2024-02-27 11:02:08

双方按协议约定办理
公司是愿意支付经济补偿金吗
如果双方是劳动关系、且公司违法辞退员工，公司要给赔偿；否则，双方按协议约定办理
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动者对劳动合同的解除赔偿都包括哪些内容

劳动合同纠纷 799

签订六年劳动合同，员工离职，是否必须对企业进行赔偿？

如果双方是劳动关系、且公司违法辞退员工，公司要给赔偿；否则，双方按协议约定办理

解除劳动合同通知书（员工）

解除劳动合同通知书（员工）

劳动关系解除赔偿金的计算标准

劳动关系的解除 730

劳动关系解除赔偿金的计算标准

解除劳动合同赔偿标准

解除劳动合同 25595

解除劳动合同赔偿标准

签订六年劳动合同，租赁期满，员工离职，必须向企业赔偿吗？

被派遣劳动者被依法解除劳动合同的，属于法定情形之一，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付

劳动合同试用期辞退员工模版

劳动合同试用期辞退员工模版

劳动合同法解读：经济补偿的计算

劳动法法条 3142

劳动合同法解读：经济补偿的计算

公司解除劳动合同并经济补偿员工

合同范本 324

公司解除劳动合同并经济补偿员工

企业在签订劳动合同期间离职是否需要赔偿？

1，员工被辞职，可以要求赔偿没有签订劳动合同的赔偿 2，若员工有过错，应承担赔偿，但全赔不是很合理

企业未签订劳动合同，员工自动离职，是否需要赔偿

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。单位未按照法律规定和劳动者签订劳动

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

嘉祥县律师金乡县律师梁山县律师曲阜市律师微山县律师鱼台县律师邹城市律师兖州区律师汶上县律师泗水县律师任城区律师

济南律师青岛律师淄博律师枣庄律师东营律师潍坊律师烟台律师威海律师济宁律师泰安律师日照律师德州律师临沂律师滨州律师菏泽律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权