试用期口头被辞退
无故辞退
2024-02-28 06:20:44
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如劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同；如单位涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要求单位继续履行劳动合同或承担非法解除劳动合同经济赔偿金
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你好，可以申请劳动仲裁，要求支付赔偿金
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你好，协商不成，建议申请劳动仲裁维权
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