法律问答
你好,我在做服装导购。如果我们公司的员工不开大订单或者公司指定的钱没有销售公司,罚员工钱合法吗?
劳动合同纠纷
2024-03-09 09:54:09
律师解答共有3条
法律分析:公司对员工罚款合法吗公司是没有罚款的权力的。但公司经常通过内部规章制度对员工扣发奖金和工资,这一块法律并没有禁止。劳动法提倡用人单位不能仅仅为了处罚职工就订立规章制度,而应当依据劳动法依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。法律依据:《中华人民
共和
国行政处罚法》第八条行政处罚的种类:(一)警告;(二)罚款;(三)没收违法所得、没收非法财物;(四)责令停产停业;(五)暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照;(六)行政拘留;(七)法律、行政法规规定的其他行政处罚。
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
可以申请仲裁维权的
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
克扣员工工资向谁投诉
劳动合同纠纷
770
如果我们公司的员工不开大订单或者公司指定的钱没有销售公司,罚
员工不服从安排是否可以罚款要根据具体情况进行判定。用人单位可以对员工进行处罚的情形有两种,一种是劳动
人咨询过
继续咨询
2022-合伙开公司合作协议范本
公司合作协议
324
金光文律师
广东鼎方律师事务所
克扣工资违法吗
01:14
2345
怎样可以认定克扣工资
1645
劳动法克扣工资的处理
劳动法资讯
如果我们公司的员工不开大订单或者公司指定的钱没有销售公司,罚
法律分析:员工不服从安排是否可以罚款要根据具体情况进行判定。用人单位可以对员工进行处罚的情形有两种,
人咨询过
继续咨询
合伙开公司合作协议范本最新
公司合作
324
公司克扣工资劳动合同法怎么处罚
劳动合同法资讯
如果我们公司的员工不开大订单或者公司指定的钱没有销售公司,罚
法律分析:员工不服从安排是否可以罚款要根据具体情况进行判定。用人单位可以对员工进行处罚的情形有两种,
人咨询过
继续咨询
合伙开公司协议书通用版范本
公司合作协议
324
如果我们公司的员工不开大订单或者公司指定的钱没有销售公司,罚
法律分析:员工不服从安排是否可以罚款要根据具体情况进行判定。用人单位可以对员工进行处罚的情形有两种,
人咨询过
继续咨询
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
喀什律师
巴楚县律师
麦盖提县律师
莎车县律师
疏附县律师
疏勒县律师
塔什库尔干律师
叶城县律师
英吉沙县律师
岳普湖县律师
泽普县律师
伽师县律师
乌鲁木齐律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权