法律问答
未经员工同意，公司将餐补发入餐卡，并说明员工离职后不予退还。这合法吗？
劳动合同纠纷
2024-03-09 12:24:07
律师解答共有1条
可以诉讼途径解决
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司降薪但不辞退合法吗
劳动合同纠纷
510
离职后，不退还，违法吗？
你好，可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
2022-员工入离职管理制度范本
劳动合同
324
陈嘉良律师
北京市京师（深圳）律师事务所
不能辞退女工的情形有哪些
01:08
2345
开除员工不给工资合法吗
劳动合同纠纷
230
自动离职不给工资合法吗？
劳动合同纠纷
125
并说明员工离职后不予退还。这合法吗？
可以诉讼途径解决
人咨询过
继续咨询
员工离职证明书模板
财会
324
辞职到期了公司不让走合法吗?
劳动合同纠纷
130
并说明员工离职后不予退还。这合法吗？
可以诉讼途径解决
人咨询过
继续咨询
员工在职及离职保密协议
公司解除试用
324
离职后，不退还，违法吗？
法律分析：工资发错了可以追回，工资发错时，员工属于不当得利，给单位造成了损失，应当将取得的不当利益返
人咨询过
继续咨询
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
长宁县律师
高县律师
江安县律师
南溪区律师
屏山县律师
兴文县律师
叙州区律师
珙县律师
筠连县律师
翠屏区律师
成都律师
泸州律师
绵阳律师
内江律师
南充律师
宜宾律师
达州律师
眉山律师
凉山律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
