你好：以前我在酒店当主管，认识了他，说好我辞职后同他一起做生意，每年付十万块给我，后来生意好了，他就叫我做后勤，照顾他生活，时间长了他以要扩展生意为由，没兑现承诺，我怕以后会……就叫他写了个欠条，写欠我多少多少，分期还，奔让他签名按手印，又过了几年，他又说向己生病花了很多钱，我又怕时间长了，欠条没用，我又叫他在欠条上写上永不作废，你说这欠条还具有法律效力吗？
2019-07-05 17:32:47
律师解答共有4条
-
签了劳动合同单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：
(1)到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队。
(2)也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担。
(3)如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
(4)根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
(具体法律根据见参考部分)。 -
在复印纸上印上的欠条的效力有三种情况： 第一，如果债务人认可该复写纸上欠条的效力，那么具有法律效力，对双方由约束力； 第二，如果债务人不认可该复写纸上欠条的效力，并且无法与原件核对的情况下，不产生法律效力； 第三，如果债务人不认可该复写纸上欠条的效力，但是可以与原件核对的情况下，具有法律效力
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师