法律问答
签订同意降薪协议可以后悔吗?
讨薪
2024-03-10 21:02:13
律师解答共有3条
法律分析:公司给降工资是典型修改劳动合同的行为,若是企业不经协商单方向宣布降薪,劳动者可以主张未能及时足额支付劳动报酬提出劳动仲裁,因此,最好是需要签署协议。法律依据:《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
既然已经签了协议,反悔就需要协商经过对方的同意了
如果单位任意降薪的,可以申请劳动仲裁,主张您的权益
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