法律问答
在健身房工作时,我没有签订劳动合同或雇佣协议,现在我离开了。健身房不支付工资,恶意扣留,故意不支付工资,并使用健身卡来抵消工资。我该怎么办?非常感谢。
讨薪
2024-03-11 14:52:07
律师解答共有1条
克扣员工工资的,员工可以到劳动监察大队投诉单位或者申请劳动仲裁。没有签订劳动合同,员工需要提供其他证据证据与单位存在劳动关系,如用人单位的花名册等证据。法律依据:《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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