有劳动合同，单位不交社会保险，工作十年，去劳动仲裁怎么赔偿？
社会保险
2024-03-14 05:06:16
律师解答共有3条
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公司不交社保劳动仲裁的赔偿标准，具体如下：1、单位不交社保，如果给劳动者造成损失的，需要按其实际损失进行赔偿；2、如果劳动者因此而与单位解约的，则劳动者在单位每工作满一年，单位要向其支付一个月工资的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
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如果单纯的社会保险纠纷，劳动仲裁委不受理，可以到劳动部门投诉。
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您好，您可以申请劳动仲裁，要求所在单位缴纳社会保险。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
