起诉肇事者、保险公司，鉴定伤残等级，要求赔偿医疗费、误工费、残疾赔偿金、精神抚慰金等

你好。
1、在工伤医疗期间，用人单位不能解除与你之间的劳动关系。工资未到支付的期间，公司可以不支付。即使你在邮件中同意离职，但你也有重新作出决定的权利。
2、交警调查事故起因，不需要用人单位出具证明，你可以不予理会。
3、食宿费可以要求肇事方赔偿。事发前的费用按照你与单位之间的劳动合同或约定处理。
4、既然事故认定书已确认对方为全责，就不需要出任何证明。你可以不需要理会，而可以直接要求其支付各项赔偿。赔偿内容可以委托律师代为起诉。
6、下一步可以起诉肇事方，同时可以申请工伤认定和劳动能力鉴定，如果构成伤残的，可以要求公司支付工伤保险待遇。公司拖欠你的工资可以要求公司发放。如不发放，可以申请劳动争议仲裁要求支付。

伤残等级赔偿标准：

伤残等级作为赔偿标准的系数，即一至十级对应百分比系数分别为100%至10%，具体计算方式如下：

一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%，二级伤残则乘以90%，依此类推，九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%。各种赔偿项目及计算标准如下：

(一)医疗费。
医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。

(二)误工费。 误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。

(三)护理费。 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。

(四)交通费。 根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗，以及参与死亡事故处理的死者亲属(不得超过三人)实际发生的费用计算。

(五)住宿费。 当事人本人及其陪护人员从外地到本市处理交通事故，实际发生的住宿费。

(六)住院伙食补助费。 参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

(七)营养费。 营养费是指当事人为辅助治疗或使身体尽快康复而购买日常饮食以外的营养品所支出的费用。营养费根据当事人伤残程度参照医院意见及营养费支出凭证确定。

(八)残疾赔偿金。
残疾赔偿金根据当事人伤残等级，按照当地公布的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。

(九)残疾辅助器具费。 残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。

(十)丧葬费。 按照上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。

(十一)被扶养人生活费。
根据扶养人丧失劳动能力程度，按照当地统计局公布的上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。

(十二)死亡赔偿金。 按照上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。
但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。

死亡赔偿金与精神损害抚慰金的定义域不同　　死亡赔偿金又称死亡补偿费，是一种财产损失的赔偿。既是以死者生存能够为家庭收益和被扶养人生活费用支出而能够取得的财产补偿。　　这种概念的内涵，将死亡赔偿金限定在赔偿权利人的财产损失之内。最早体现在1991年11月8日最高人民法院发布的《关于审理涉外海上人身伤亡案件损害赔偿的具体规定(试行)》，该规定第四条“死亡赔偿范围和计算公式”第
(一)项：“收入损失，死亡补偿费以死者劳动所得月工资赔偿二十年。计算公式是指根据死者生前的综合收入水平计算的收入损失。收入损失=(年收入-年个人生活费)×死亡时起至退休的年龄+退休收入×10死者年个人生活费占年收入的(25%—30%)。”最高人民法院的这种赔偿标准的计算办法，简单明了的说明了死亡赔偿金就是死者生存能够创造的收益，因其死亡给近亲属减少的财产损失。从国家立法上看，1994年5月12日八届人大七次会议通过的《中华人民共和国国家赔偿法》，确立了死亡赔偿金就是受害人亲属经济收入损失的赔偿，以国家法律的形式确定了死亡赔偿金的内涵。最高人民法院最近颁发的《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，死亡赔偿金与死者亲属精神损害抚慰金区别和计算依据作了更明确更具体的规定，第31条规定各项财产损失(死亡赔偿金)赔偿金额与精神损害抚慰金，原则上一次性给付。　　死者亲属精神损害抚慰金，是指因受害人死亡，依法由死亡受害人承担扶养义务的被扶养人及其近亲属在精神意识上受到的伤害，国家依据侵害人的经济状况和侵权手段等综合因素确定的赔偿数额。