法律问答
如果员工在试用期内六天后被解雇,企业将不愿支付试用期内的工资。我该怎么办?
劳动合同纠纷
2024-03-14 18:01:58
律师解答共有3条
试用期需要支付工资且有法律规定标准,不支付工资是违法侵权行为。投诉后会调查处理,如果存在克扣、欠付、无理拒付行为,会责令其支付,也可以辅以行政处罚。法律依据:《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
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