法律问答
我想咨询一下,计算加班工资算绩效么?
讨薪
2024-03-16 15:38:03
* 遭遇法律难题?
点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
法律分析:加班工资是可以算在绩效工资里的。加班费基数基数按劳动合同规定的工资标准计算。法律依据:《中华人民
共和
国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者
延长
工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
平台特邀律师
推荐
2024.03.16 15:36:05 解答
咨询我
加班工资与工资系数有直接的关系,系数越大加班工资一般情况是越多的。工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数;休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
劳动纠纷律师团队
推荐
2024.03.16 15:36:08 解答
咨询我
加班费的基数基数“按劳动合同规定的标准”,系指劳动合同规定的劳动者本人所在的岗位(职位)相对应的工资标准。对于绩效工资是否应当计算加班工资基数,因为各个单位绩效工资的计算办法不同,一般而言,绩效工资是劳动者正常劳动时间收入的组成部分的,应当作为计算基数;反之,则不应作为计算基数。法律依据:《工资支付暂行规定》第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:
(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;
(二)用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;
(三)用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。
实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。
经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的,其综合计算工作时间超过法定标准工 作时间的部分,应视为延长工作时间,并应按本规定支付劳动者延长工作时间的工资。
实行不定时工时制度的劳动者,不执行上述规定。
平台法律顾问团队
官方
2024.03.16 15:38:03 解答
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台律师团
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
我想咨询一下,计算加班工资算绩效么?
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
你好想咨询下绩效业绩也算成是工资吗?
讨薪
综合律师团队已解答
获取解答 >
请问,我厂拿绩效奖当底薪,这合法吗?
讨薪
综合律师团队已解答
获取解答 >
我们厂拿绩效奖当底薪,这个合法吗?
劳动合同纠纷
平台特邀律师已解答
获取解答 >
还有疑问?
直接咨询律师 >
我想咨询一下,计算加班工资算绩效么?
3456
位律师在线解答中...
相关知识推荐
绩效工资算底薪吗?
劳动维权
7223
你好想咨询下绩效业绩也算成是工资吗?
综合律师团队已解答
继续咨询 >
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我想咨询一下,计算加班工资算绩效么?
马上提问
3456
位律师在线解答中...
请问,我厂拿绩效奖当底薪,这合法吗?
综合律师团队已解答
继续咨询 >
我们厂拿绩效奖当底薪,这个合法吗?
平台特邀律师已解答
继续咨询 >
工厂扣完绩效还要扣底薪,算违法吗?
卜伟松律师已解答
继续咨询 >
公司通过绩效考核扣除底薪合法吗?
综合律师团队已解答
继续咨询 >
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人
·
2分钟内响应
咨询我
我们降底薪加了绩效合法吗?
李凤祥律师已解答
继续咨询 >
您好,想咨询一下,关于绩效能算工资吗
找法网咨询顾问已解答
继续咨询 >
你好!我想问一下双倍工资包括底薪吗?
找法网咨询顾问已解答
继续咨询 >
单位把底薪其中一部分作为绩效工资合法吗
综合律师团队已解答
继续咨询 >
还有疑问?推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人
·
2分钟内响应
咨询我
有底薪但没绩效怎么算工资?
综合律师团队已解答
继续咨询 >
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
泰州律师
泰州找律师
泰兴市律师
泰兴市找律师
泰州劳动纠纷律师
姜堰区律师
靖江市律师
泰兴市律师
兴化市律师
海陵区律师
高港区律师
泰州新区律师
泰州房产纠纷律师
泰州公司法律师
泰州合同纠纷律师
泰州婚姻家庭律师
泰州交通事故律师
泰州劳动纠纷律师
泰州刑事辩护律师
泰州债务债权律师