法律问答

拖欠工资能起诉股东的吗

讨薪
2024-03-26 08:12:06
律师解答共有3条
  • 公司拖欠工资可以起诉公司以及公司法人,但是不能直接起诉股东,股东只要没有签个人担保,就不承担公司的经营性债务,也包括工资在内。法律依据:《中华人民共和国著作权法》第十条 著作权包括下列人身权和财产权:
    (一)发表权。
    (二)署名权。
    (三)修改权。
    (四)保护作品完整权。
    (五)复制权。
    (六)发行权。
    (七)出租权。
    (八)展览权。
    (九)表演权。;
    (十)放映权。
    (十一)广播权。
    (十二)信息网络传播权。
    (十三)摄制权。
    (十四)改编权。
    (十五)翻译权。
    (十六)汇编权。
    (十七)应当由著作权人享有的其他权利。
  • 需要具体情况具体分析。比如,公司拖欠工资可以直接去法院起诉么
    一、在有书面欠条且不涉及其他争议的情况下,员工可以直接向法院起诉要求支付拖欠的工资。法律依据:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
    (二)》第三条明确规定”劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。“注意:除追索有书面欠条的工资外,如果员工与公司之间还有其他争议,如追索一次性经济补偿金、伤亡赔偿金、要求解除或恢复劳动关系等,则不能直接向法院起诉。
    二、在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
    (2)当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    《劳动争议调解仲裁法》第九条规定:用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理
  • 子公司拖欠工资起诉被告是子公司。
    子公司是独立的法人,拥有自己独立的名称、章程和组织机构,对外以自己的名义进行活动,在经营过程中发生的债权债务由自己独立承担。
    如果是分公司拖欠工资,可以起诉总公司和分公司共同承担责任。
    法律依据:《公司法》第十四条,公司可以设立分公司。设立分公司,应当向公司登记机关申请登记,领取营业执照。分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。
    公司可以设立子公司,子公司具有法人资格,依法独立承担民事责任。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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