14年到单位18年才给我缴纳社保先在还在单位上班25年退休我该怎么办？

您好，您可以申请劳动仲裁，要求所在单位缴纳社会保险。

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

一、社保什么时候可以领
1、社保缴满15年可以领。社保必须累计缴满15年，才领养老金的资格。其中，又要分为单位缴纳和个人缴纳两种方式。具体是：
（1）对于单位缴纳来说，只有缴满15年，并且职工达到法定退休年龄才能够享受社保待遇。但如果职工还未退休，单位仍需继续缴费；
（2）对于个人来说，在缴满15年后，可以选择不缴，亦可选择继续缴纳。
2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十三条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
二、领取失业金的相关手续是什么
1、持本人《就业失业登记证》或《就业登记证》、《职工失业证明书》，到原单位社保关系所在地市、区劳动就业管理服务机构填写《失业人员享受失业保险金申请表》，办理失业保险待遇申请手续。
经审核符合失业保险待遇享受条件的，劳动就业管理服务机构出具《失业保险待遇审核单》；
2、失业人员办妥上述申请手续后，在与用人单位终止或解除劳动关系之日起60日内，携本人居民身份证、《就业失业登记证》或《就业登记证》、《失业保险待遇审核单》，至街道、社区劳动保障工作机构填写《失业人员领取失业保险金申请表》，办理失业保险金申领和职工医疗保险申报手续；
3、领取失业保险金人员的职工医疗保险参保手续，由市劳动就业管理服务中心按月向市社会保险基金管理中心申报办理；
4、失业人员于每月25日后，持领取存折到邮政储蓄银行分行网点领取失业保险金。

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