男性员工请在产假期间支付工资
讨薪
2024-04-03 09:36:10
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
女职工产假期间工资发放标准如下：1、保胎假，工资按照病假发；2、产前假，工资按八成发；3、产假，领生育津贴；4、哺乳假，六个半月按照工资八成发，再延长期间按七成发。工资的发放形式有哪些工资的发放形式如下：1、通过银行间接把工资发放到职工手中；2、以现金方式直接发放到员工手中。：《女职工劳动保护特别规定》第八条法律依据：：《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。第十条女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要，建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施，妥善解决女职工在生理卫生、哺乳方面的困难。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
男性员工请在产假期间支付工资
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
那么她休产假，是否需要支付她的工资？
找法网咨询顾问已解答获取解答 >
-
我休息陪产假，公司还扣我的工资合法吗？
平台法律顾问团队已解答获取解答 >
-
休完产假后支付产假工资合理吗？
找法网咨询顾问已解答获取解答 >
男性员工请在产假期间支付工资
3456 位律师在线解答中...