作为一名工人，我想和劳务派遣公司签订一份为期两年的劳动合同。合同规定试用期为一个月。这个协议合法吗？
劳务派遣
2024-04-08 14:38:08
律师解答共有3条
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法律分析：用人单位与劳动者协商一致，可以签两个月的劳动合同，但用人单位不能约定试用期。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
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您好，合同里面具体是如何约定的
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你好，建议人社局投诉或申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
