劳动纠纷案件，对发回重审的一审判决不服，再次上诉到二审，请问二审的判决结果叫二审重审吗？在审理案件中也要陪审团吗？谢谢！。
劳动仲裁
2024-04-15 11:48:04
律师解答共有3条
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你好，一审重审判决后，可以直接再上诉
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二审判决已生效，按二审生效后申请执行
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一、二审判决后还可以上诉吗
1、二审判决后不可以上诉。通过二审后终审，二审终审后判决、裁定即发生法律效力，不能再上诉，只能向二审法院的上级法院申诉，但一般申诉案件受理的可能性不大，劳动纠纷的民诉案也不例外。二审判决后，当事人对已经发生法律效力的判决、裁定，认为有错误的，可以向上一级人民法院申请再审，当事人一方人数众多或者当事人双方为公民的案件，也可以向原审人民法院申请再审。
2、法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》第十条
【两审终审制】人民法院审判案件，实行两审终审制。
二、二审判决后多久能执行
二审判决后，一般自判决送达之日起的15日后执行，因为过15日未上诉的判决就生效。
而二审判决作为终审判决，并没有上诉期，二审判决何时算生效没有明文。根据规定，“当庭宣判的，应当在十日内发送判决书定期宣判的，也就是人民法院在庭审结束后另定日期宣告判决的，宣判后立即发给判决书。
”但司法实践中，由于地域或时间等原因，定期宣判的，法院并不一定都专门安排开庭宣读裁判文书，而是通知当事人领取判决书或送达当事人。这样就会出现判决书上的日期与送达日期不同，当事人不能同时签收判决书的情况。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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