大学校企合作大一暑假叫实习，不去实习不给毕业证书，工资特别低怎么办？
讨薪
2024-04-18 08:40:27
律师解答共有3条
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法律分析：依据相关法律的规定，实习期不给工资的，能不能告单位，要依据签订的实习协议而定，如果实习协议有约定工资的，不给工资是可以告单位的。实习生与用人单位没有形成劳动关系,用人单位无需按照最低工资标准支付劳动报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十五条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
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你好，建议按照学校规章制度处理
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需要接受学校安排
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
