双方必须签订劳动合同吗？
劳动合同纠纷
2024-04-18 09:18:06
律师解答共有3条
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当事人必须签订劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不可以超过一个月。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。劳动合同是确立劳动关系、明确单位与劳动者权利和义务的协议。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
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建立劳动关系必须签订劳动合同。用人单位招聘员工后第二个月仍不与员工签订劳动合同的，应每月向员工支付双倍工资
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你好，根据劳动法规定，必须要签劳动合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
