法律问答
公司被吸收合并,员工有没有知情权?公司需不需要给全体员工公告?
企业法律顾问
2024-04-19 09:38:03
律师解答共有3条
具体什么哪方面的权利
你好,公司吸收合并原来劳动关系一般不受影响,但最好是取得公司合并证据,或重签合同并且明确之前工龄
法律分析:公司合并需要通知员工,因为,公司合并影响着员工是否继续留在公司任职。公司合并是指两个或两个以上的公司依照公司法规定的条件和程序,通过订立合并协议,共同组成一个公司的法律行为。
法律依据:《中华人民
共和
国公司法》 第一百七十二条 公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。 一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
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