你好我在10月9号微信咨询人事离职需要走什么流程，人事找我面谈后，原本打算一个月让我离职，但是在10月13日直接让我填写离职申请等资料，强制让我离职，我没有签，就把电脑，邮箱禁了，让我走人，我去劳动仲裁，仲裁赢了，按照第三十七条劳动合同法规定，判决违法解除劳动合同，但是公司去申请撤销裁决，仲裁委适用法律错误
劳动仲裁
2024-04-20 01:16:52
律师解答共有3条
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想仲裁什么呢？要求离职
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您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。如果用人单位存在过错，您可以申请劳动仲裁解决
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你好，试用期过后劳动者主动提出离职，需要提前我1个月打书面报告。走完程序如果单位还不放人可以找劳动监察大队，离职是劳动者权利
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
