在工作中我确实犯了错误,但是没有给公司带来任何损失。要是公司给了我不合理的惩罚,我该怎么办?
劳动合同纠纷
2024-04-26 11:01:34
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员工工作出现失误给公司造成损失的,按照员工的失误行为给公司造成的实际损失进行赔偿;或者可按照劳动合同的约定要求劳动者进行相应的经济赔偿。至于赔偿的方式可以从劳动者的工
资中扣除,或者要求劳动者支付赔偿金。法律依据:《中华人民
共和国劳动法》第一百零二条劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任。
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可以申请仲裁维权
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那你可以起诉解决
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。