法律问答

幼儿园老师离职，但没有结清工资，幼儿园必须规定时间发怎么办

讨薪

2024-04-28 10:20:46

法律分析：幼儿园拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

员工怎么办理辞职

劳动合同纠纷 13330

幼儿园转让协议书格式

合同范本 324

幼儿园转让协议书格式

普通员工离职辞职报告怎么写

辞职报告资讯

普通员工离职辞职报告怎么写

新劳动法辞职赔偿规定

新劳动法辞职赔偿规定

幼儿园股份转让协议

合同范本 324

幼儿园股份转让协议

如何才能正常离职而不被扣工资？

如何才能正常离职而不被扣工资？

幼儿园房屋租赁合同范本通用版

幼儿园房屋租赁合同范本通用版

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1180

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 870

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 590

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 515

判决抵押无效如何处理

抵押担保 360

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 400

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

鄂州律师梁子湖区律师华容区律师鄂城区律师

武汉律师襄阳律师荆州律师宜昌律师恩施州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权