法律问答
我的试用期已经过去了。但工资仍然是我的试用期工资。你认为这合法吗?我的试用期已经过去了。但工资仍然是我试用期的工资,你认为这是合法的吗
讨薪
2024-04-28 12:44:10
律师解答共有3条
试用期内工资标准:1.不得低于本单位相同岗位工资的80%;2.不得低于劳动合同约定工资的80%;3.以上两项均不得低于当地最低平均工资标准。4.加班工资不得计入试用期工资,应另行计算。
超过了试用期就该按合同约定的正式工工资支付,你已经过了试用期,那就不能随便解除和你的合同,你可以申请劳动仲裁
您好,首先看劳动合同是怎么约定的
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