您好，我所在公司为外包公司，因项目到期，所在项目的员工被协商调岗，被调的岗位薪资比现在的要低，工作内容和工作性质没有差太多，这个要怎么做才能为自己争取一些利益。
调岗降职降薪
2024-04-30 16:48:06
律师解答共有1条
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法律分析：用人单位擅自调岗降工资，属于违法行为。依据我国相关法律的规定，用人单位可以降低劳动者工资待遇的情况仅包括和劳动者协商一致变更或劳动者不胜任工作等情形。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
