法律问答
员工与企业签订“延迟支付工资协议”是否违法?
讨薪
2024-05-02 15:52:06
律师解答共有3条
公司总是延迟发放工资,公司的行为是否合法呢?企业延迟发放工资归属于违法行为。能被行政部门责令支付,倘若依然不支付的,应当向劳动者赔付百分之五十左右百分之一百以下的额度。依据相关法律规定,准时支付工资是用人单位的责任。法律规定:法律依据:《劳动合同法》第八十五条用人公司有下列情形之一的,由工作行政部门责令期限支付劳务报酬、加班工资或是经济补偿金;劳动工资小于本地最低工资规定的,理应支付其差价一部分;逾期不支付的,责令用人公司按应付金额百分之五十左右百分之一百以下的规范向劳动者加付赔偿费:(一)未按照工作合同的约定或是国家规定的立即全额支付劳动者劳务报酬的;(二)小于本地最低工资规定支付劳动者工资的;(三)布置加班加点不支付加班工资的;(四)消除或是劳动合同解除,未依照本法要求向劳动者支付经济补偿金的。欠薪如何维权?一定要收集你在公司上班完的相关证据,劳动合同书,工作文件,工作照片,工作日志这些,愈多愈好,对你越有益,要是没有签订合同的,在企业工作没满一年的,可以要求每一个月的支付双倍工资的赔付,工作满一年的,就没,法律上默认设置你已经签了合同。先去劳监中队或是大队去递交直接证据,由于劳动部门不会第一时间审理,要先去劳监中队去进行举报,让劳监中队协商,它没有强制,只有到公司去进行协商,让公司了解托欠的严重后果,假如协商取得成功,薪水就能讨要回家,假如协商失败,只有进行下一步。到劳动部门,开展劳动仲裁申请,首先到工商局去打印公司的数据,要工商管理局开展盖章的,随后再度把证人证言打印一式两份,依照劳动部门的需求上网下载申请报告,开展填好,随后填好相关的资料,到劳动部门开展立案侦查。诉讼失败结尾是提起诉讼,起诉的情况下,假如证据充分得话,一般都会是劳动者申诉成功的。
你好,具体是什么情况呢
需要了解具体协议内容
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
张志恒律师
内蒙古义盟(准格尔)律师事务所
没签劳动合同双倍工资是怎么规定的
01:16
2345
人事经理没给自己签合同索双倍工资
合同动态
48713
员工离职后公司倒闭并延迟发工资是否构成违法?
公司延迟发工资违法。若是用人单位出现生产经营、资金周转困难的,在征得本单位工会同意后,可暂时延期支付
人咨询过
继续咨询
未签书面劳动合同双倍工资标准
劳动合同知识
830
签订劳动合同后,如果雇主未支付工资,这是否构成违法行为?
如果用人单位与劳动者未签劳动合同,但劳动者正常付出了劳动的,用人单位需要支付工资。工资应当以货币形式
人咨询过
继续咨询
没签劳动合同如何赔偿双倍工资怎么算
劳动合同知识
15981
雇主是否违反相关法律规定,推迟支付员工工资?
用人单位超过一个月支付工资的,算违法。 用人单位应当按月支付工资,在当月的工资发放日即应当支付。未及
人咨询过
继续咨询
员工离职后老板未按约定时间支付工资是否涉嫌违法?
打工老板不给钱的解决办法:1、协商或调解。跟老板协商,或者向劳动纠纷调解委员会申请调解;2、仲裁。
人咨询过
继续咨询
未签书面劳动合同双倍工资的计算
工资福利
32865
工作单位延迟支付工资是否违法?
可以以未缴纳社保,或者未及时发放工资为由提出辞职,并要求按工作年限支付补偿金,协商不成可以通过劳动部
人咨询过
继续咨询
劳动合同未签订工资要如何支付
拖欠劳动报酬争议
17518
公司延迟支付员工提成是否违反劳动法?
到劳动局投诉的,劳动局经审查,符合立案条件的,应当当场受理。受理后先进行调解,调解的时间为十五日。调
人咨询过
继续咨询
没有劳动合同怎么要工资
劳动合同知识
2149
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
平凉律师
平凉找律师
灵台县律师
灵台县找律师
平凉劳动纠纷律师
平凉律师
崇信县律师
华亭市律师
静宁县律师
灵台县律师
庄浪县律师
泾川县律师
崆峒区律师
平凉房产纠纷律师
平凉公司法律师
平凉合同纠纷律师
平凉婚姻家庭律师
平凉交通事故律师
平凉劳动纠纷律师
平凉刑事辩护律师
平凉债务债权律师