法律问答

辞职工资能在试用期内结算多久?

讨薪
2024-05-02 23:04:06
律师解答共有3条
  • 试用期内辞职,在依法解除或终止劳动合同时,用人单位应一次性结算工资。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
  • 你好,试用期内,提前三天提出辞职即可,工资应在解除劳动关系时结清
  • 您好,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。您可以到当地劳动局投诉
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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