法律问答
15号发工资到现在还没有发算违法吗?
劳动合同纠纷
2024-05-03 10:02:20
律师解答共有3条
合法。但是15号之后发工资也不是就一定违法了,这个也是需要看实际的情况的。根据《劳动法工资支付说明》第1条规定:工资支付周期为月薪的,支付日不得超过次月7日;用人单位因故不能执行的,可以
延长
至12日,但最长不得超过15日。法律依据:《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
根据合同约定处理
你好,如果与单位协商不成建议向工作地的劳动监察大队投诉
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