工作不到15天，公司规定当月所有社会保障由员工个人承担，合法吗？
社会保险
2024-05-03 10:18:09
律师解答共有3条
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上班未满15天，社保不是都是自己承担，只要在单位工作，虽然未满15天，单位也需要帮你缴纳社保，单位缴纳三分之二，个人需要缴纳三分之一。根据我国法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
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你好，按照合同约定处理
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按照合同约定处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
